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2024-04-29更新

职位描述

职位:高级建筑师/主创建筑师

招聘类型:全职招聘 招聘人数:2 人 职称要求:无 证书要求:一级建造师、二级建造师、造价员、造价师、安全师、质量师等

职位描述

(一)负责主持部的业务工作,对业主及公司负责。 (二)严格按照合同文件,对合同工程进行全面管理,负责组织和执行日常工作。根据合同文件与技术规范负责合同执行和管理,并负责对其所属人员的工作进行全面督促和检查。 (三)任命工程师,并授予相应的权限。在合同规定和业主授权范围内,对工程项目业务拥有独立决定权 (四)组织与实施各专业有关的质量体系运作的各项工作。 (五)全面熟悉合同文件、技术规范及设计图纸,解释和纠正合同文件中不明确或不一致的地方。纠正设计图纸中明显的错误,对在合同执行过程中发生的问题及时采取解决措施,需要时须上报业主。 (六)下达项目开工令、停工令,对各段工程进度、质量和费用支付进行宏观控制。 (七)负责审批承包人的总体施工布置、施工组织设计、单项工程的施工计划、方案,随时掌握工程施工进度。 (八)按合同和规范的要求检查工程质量,审批材料的标准试验报告及各种材料配合比的设计报告,向承包人签发工地指示。 (九)签发支付证书、月进度报告、工程竣工移交证书和工程缺陷责任终止证书等。 (十)主持月工地例会,研究和尽可能解决施工中存在的各种问题。 (十一)按照合同的授权,初步审查、批准和签认重大工程变更、工程延期、费用索赔、单价调整等报告。审批业主授权范围内的承包人分包、延期、索赔、工程变更以及单价调整的申请,签发报批以上事项业主授权范围外的文件。尽可能的防止索赔,要采取必要的措施,事先解决可能发生索赔的问题。协调或处理重大合同争端。 (十二)建立工程项目合同的资料管理系统。工地日志、记录、工程照片、报表、设计、施工、竣工图纸等均应安排专人保管和建立必要的档案制度。 (十三)对人员进行协调和管理,对人员履行职责的能力、表现和职业道德进行考核、评价和处理。表彰、奖励有功人员,处分违纪人员。 (十四)主持审议工程项目的重大技术措施,处理重大事故。 (十五)安排工程缺陷责任期的工作。 (十六)按规定向业主与公司报送各种报表和工作报告。 总监代表协助总工程师履行上述职责,当总工程师缺席时,代行总工程师的职责。

办公地址

福建-厦门市福建省厦门市湖里区翔云一路100

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性质:民营企业

行业:机械设备

规模:1-50人

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