木工班组长近段时间好头疼啊，几乎每一层楼板都出现爆模，不停地要安排工人凿墙、板，光计人工费都亏不少了！！[抠鼻]国庆节之后，木工班组有3个大师傅辞职走了，重新找了几个师傅回来，不知道是技术不好还是配合不到位，模板装好一浇筑，或大或小都有部位爆模跑混凝土。项目部已经发警告，再不整改继续爆模的话，就要罚款扣混凝土材料款了，木工班组长现在是进退两难了。
王先生
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孔珊珊
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目前报到第三天，但是看公司我的职位信息一直没有关闭，有点担心是不是很快被解雇，请问面对样的状况，我该如何规划呢？公司聘雇我的薪水比之前的该职位都高，担心公司想换便宜一点的人。
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王先生
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一是监理行业普遍存在低价中标的乱象：即饿死同行、累死自己、坑死甲方！另一方面是由于监理行业的取费较低，导致进入该行业的人员素质参差不齐。一些地方在招投标中存在的“低价中标”现象，已经成为监理单位提升服务质量的突出障碍。二是监理人员的自身素质，文化高低的差异，这可以后天培养。但是思想品德差，甚至有的监理人员为了增加自己的收入，无视工程质量，这样就把监理人员和监理企业推到了一个非常危险的境地。其根源在于监理单位，当收入不能跟其他行业工资平行时，监理人员的思想就会动摇；赚着卖白菜的钱、操着卖白粉的心，这时，很多人会想到跳槽或改行。人才自然就流失了！其实事实来讲，监理制度对推进工程质量、进度等各个方面起到了很大的保驾护航作用；大部分监理人还是兢兢业业的坚守职业操守、为工程建设做出了巨大贡献。
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刘先生
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5A区域CFG桩地基处理已完成，现在进行承台开挖，由于勘察数据与实际不符的原因，进度比原计划拖后了一个月。现在CFG桩是不用做桩基检测试验的，要不然进度延迟更多！施工单位和建设单位的实力的杠杠的，解决问题能力相当强，大家都明白的希望强度符合要求，以后不要出问题！干这个工程，干得慌慌的
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严先生
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工人说模板的高度矮，用木板作支撑立杆就可以了。监理坚决不同意：这个支模搭设就是瞎搞，没有规范依据，根本没办法计算承受力，要求整改，搞得场面很不愉快！
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田先生
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监理单位对施工单位有罚款权吗？以下是法规的解释：法官释法：根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，罚款是指行政处罚机关强迫违法行为人在一定期限内向国家缴纳一定数量金钱的处罚方式，故监理单位对施工单位没有罚款权！！但对施工单位在施工过程中出现的偷工减料、未按约定施工、未按期完工的情况，监理单位可以运用监理措施或者按照合同约定通过违约索赔的方式和途径来解决，不能超越权限对施工单位进行罚款处罚。大家都知道，实际执行起来，各个项目都不一样，甚至离谱的都有。
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焦先生
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悬挑式卸料平台，悬挂着的承重标识牌上面清清楚楚地标明了本卸料平台只能承载50块模板，现在当场数了一遍放置在平台的模板，足足90块有多，这木工的胆子也太肥了！！安全意识就是那么差！！[可怜]无论设施做得多么完善，多么先进，如果工人意识差，没有按规范要求去做，那必然还是会出事的。当务之急，是要继续做好安全教育，提高工人的安全意识！！但有些工人确实顽固不灵，管理一转身，他又乱来了，安全完全不当回事
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康先生
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项目经理近期都是愁眉苦脸的，头发似乎都白了不少！现在工地天天都有检查，接待都忙不完，检查完了肯定是有整改的，而且那个意思意思必须到位，工程人都懂的！怎么回事呢？光这一个星期就分别有：省大型起重设备专项检查，市消防安全检查，住建局工地安全文明施工检查，劳动局工资和实名制检查，安质站隔天来一次，总共三次了。为什么工地现在检查那么频繁了呢？终于一个安质站人员爆出了答案：近两年来，新开工的房建项目没有，之前在建的项目已经陆续竣工了。进入下半年，目前在建的工地就这三两个了，监管部门总须要做事吧，出来检查就只能到这三两个工地，所以可以说是逢检必到！项目少，监督部门也难啊，下半年如果还没有新项目，迟点他们到哪检查呢？收入大打折扣啊！
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姜先生
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去过工地都知道，30岁以下民工真的如凤毛麟角般的存在，至少咱这个工地是这样，就放线和施工有几个年轻小伙子。感谢这个时代，给了年轻人更好的出路。[吃瓜群众]哪怕是送外卖，送快递，也比在工地当民工强得多！不会有大危险，不用熬通宵，不用远离城市，远离自己的家人朋友。任何一个稍微有点能力的家长都不会把自己的子女送去当民工，这是无奈之举，中国越进步，民工就越少。
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邱先生
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这个洞口，验收时要求木工必须加固，增加木方横撑以防止侧壁变形。千叮万嘱，结果木工自以为是，私下不按要求整改。现在拆模的时候，看到这个爆模，傻眼了吧！C50的混凝土，估计要凿一阵子了吧？
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施先生
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监理，在工作中必须有超强的抗压能力！现在的工地上只要出了事，无论大小，习惯而然，别人肯定第一句话就是：监理在做什么！怎么检查不出来？[抠鼻]其实做活的是施工单位，要求瞎做的是业主，我们监理正儿八经的要求严格施工反倒挨了臭骂。但出了事，哪怕只是质监站来检查发现施工单位资料做得差，也要骂监理。我们监理真是冤枉之极，抗压能力不强的话，早就丢盔弃甲，退出监理行业了！
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熊先生
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工地资料员小胖，一个年轻英俊的小伙子，今天又提桶离开工地了！不是说yi情影响下，失业率高，不要轻易跳槽离职吗？但为什么感觉工地人员流动还是那么快呢？[what]目前这个项目感觉还算可以，yi情以来，至少工资发放正常，还没试过拖欠的情况。但一样还是改变不了工地人员流动性高的特点！！所有现象和数据都表明，近两年来，各行业的招聘名额都在紧缩，在这种情形下，个人觉得，如果目前的工作还算可以，就千万不要轻易辞职，如果准备跳槽，一定要调整策略，保守一点，稳妥一点，做好充分准备，甚至做好失业的打算！
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朱先生
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工地监理还是挺负责的，顶着炎热天气，钻出钻入认真检查支模！按检查的问题出具安全隐患整改通知书，要求施工进行整改[烟花]！施工好多也能够按照规范要求去做，但在利益利润的驱使下，偷工减料也是常态。目前状况下，说取消监理，可能只是一部分人一厢情愿的想法！
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张先生
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监理地位的下降是不争的事实，监理躺枪“背锅”也成了行业潜规则，监理的收入垫底让人心酸，部分监理人的胡作非为拉低了行业整体形象。中国建设监理行业发展的核心问题，是怎样留住人，怎样用好人，怎样提高监理人的待遇是最根本的问题，如果工资低的连自己都养活不了，怎能谈留住人！等着什么时候才能看到人们对监理人观点的改变，什么时候就是真正的改革成功
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高先生
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隆的一声，木工正在封模板的钢筋墙连着模板猛地砸了下来，木工工人连爬带滚地冲了出来，太危险了！！幸好边上的人躲得快，没砸到人！惊吓一场。[震惊]现在安全员正在处理善后情况，木工班和钢筋班组负责人都被叫到了现场，又到了互相扯皮的时候了。木工说由于钢筋工绑扎钢筋不够扎实，设计用的钢筋直径太细，导致钢筋墙斜歪倒塌；钢筋工说木工搭设不规范，没用斜撑周边固定钢筋墙而引致倒塌。相互指责，不亦乐乎！最后项目经理叫班组上去办公室协调了。监理也下了安全整改通知书，必须制定措施防止再次出现类似事故！
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技先生
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“晒不死”的钢筋工！在这种天气下充分体现了这句话的精粹[666]。南方天气闷热，而且工地楼面温度又特别的高，很容易因为过度疲劳加上中暑引发危险。去过工地的人都清楚，施工层上钢筋丛生，稍不注意就会被建筑骨架划伤，背朝苍天面朝滚热的木板钢筋，火球般的太阳直勾勾地射在身上，汗如雨下！钢筋工苦，也累，但每月能挣几大千元钱，比在农村挖地强多了，对于没文化，文化浅，生在了贫穷偏僻大山里的人，走出来是对了的。
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王先生
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顶部自由端高度超过1米，可调螺丝顶托超过400mm，安装还歪歪斜斜的，反过来还怪监理检查标准太严格了，这施工班组哪来的勇气敢这样干？今天检查的是28米高的扣件式钢管高支模，结构大梁600mmX1.5米，方案经过专家论证。这种高支模搭设危险系数高，应该慎之又慎，但结果检查却令人心惊！安全整改通知单已送到施工单位项目部，不整改的话看谁敢确认，进行浇筑。
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刘先生
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地下室外墙，防水都不用做，已经在回填了，施工班组确实能赚大钱啊！现在根本已经置质量不顾了！按照设计要求，地下室外墙要先抹一层刚性防水砂浆，然后涂一层防水涂料，再铺一层聚苯泡沫板才能回填。甲乙同体的项目就是这个样子，最后如果发现渗水了再找人打针修补，质量实在太烂了！
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