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大专|1-3年|江西-南昌市

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2024-05-01更新

职位描述

职位:人力资源/人事

招聘类型:全职招聘 招聘人数:1 人 职称要求:无 证书要求:无

职位描述

1.组织制定公司人事规章制度,监督检查制度执行情况。 2.组织、设计和完善公司组织机构,设置岗位和人员,合理有效地配置人力资源。 3.组织开展岗位(工作)分析,编制岗位说明书和岗位说明书,建立健全岗位责任制。 4.开展人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。 5.负责通过各种渠道为公司招聘合适的人才。 6.负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,并对培训效果进行评估。 7.负责组织实施绩效考核,统计考核结果。 8.负责审核各岗位工资标准,编制年度工资调整计划,每月核算员工工资。 9代表公司与员工签订劳动合同并妥善保管。 10负责办理社会保险和商业保险。保险处理 11建立健全员工人事档案。 12负责办理公司员工奖惩、差旅费、晋升、降职、调动、辞职等人事调整手续。 13负责员工考勤管理和纪律监督。 14管理员工劳动防护用品的定额和计划。 15协调员工关系,解决劳动争议。 16负责协调公司与政府对口部门及其他单位的关系。 17组织企业文化建设。 18负责上传和发布公司人力资源信息。

办公地址

江西-南昌市江西省西湖区金环路力高滨江国际B座17A层

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江西省江来建设工程有限公司

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性质:民营企业

行业:建筑设计

规模:501-1000人

地区:江西-南昌市

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