工作要求： 1、年龄40-55岁，大专以上学历，工业与土木工程或工程专业； 2、15年以上施工管理经验； 3、具有独立开展大型建设项目的经验； 4、熟悉国家和地方有关法律、法规、政策和行业标准； 5、了解建筑工程、市政技术、预算结算等。 7、持二级以上房建或市政建造师资格证。 8、有驾驶执照、良好的现场组织、调度能力和其他适当的驾驶能力； 10、具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神，思维敏捷，语言表达能力强。 工作职责： 1、认真执行分公司管理中的公司规章制度，实现设定的目标； 2、代表企业全面负责项目工作，负责项目人员的监督、管理和考核。负责与行为准则合作选择专业分包团队、选择材料、业务谈判和其他事项； 3、遵守国家和地方政府的政策法规，应用企业的规章制度，在履行合同时做好技术、安全、工程进度、现场管理、质量控制、计费和付款等方面的工作，保护企业的合法权益； 4、指导制定项目施工组织的设计和季节性施工措施，建立职业健康安全、环境保护、质量管理体系和保证措施，制定总体规划和年度、季度、月度施工进度计划，并组织实施； 5、在授权范围内，负责管理、运行水平、配合单位、施工单位、工程监理机构等，并负责解决工程问题； 6、搞好施工现场管理和精神文明建设，关心职工生活，确保安全生产，确保职工人身、财产安全； 7、做好工程的基础管理工作，确保文件、资料、数据等信息准确、及时地传递和反馈，及时进行工程竣工验收、结算和清算； 8、组织项目担保工作，安排项目移交，处理项目经理部的其他后续工作； 9、协助公司控制项目，在成本核算、内部消耗等方面进行合作。； 10、负责向企业主管管理人员报告工作，执行企业交办的其他任务，可以接受企业的各种估值制度。