工作职责 1、认真执行公司的有关设备设施的相关管理制度. 执行生产总监的指示，直接对生产总监负责； 2、负责公司设备设施的管辖，工程的组织和实施； 3、保障设备设施的安全运行与完好，以最经济的设备寿命周期费用取得最佳的设备综合效能，确保设备设施经常处于良好完整的工作状态； 4、制定下属各岗位规范及操作规程，督促下属严格执行岗位责任制，操作规程及设备检修保养制度； 5、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划，备件购进计划，并组织实施； 6、深入现场，掌握人员和设备状况，坚持经常作如下检查： A 审核运行报表、掌握能耗规律、发现异常、分析原因、及时采取整改措施； B 审阅各系统运行监测技术数据，发现偏差及时纠正； C 现场巡查下属岗位纪律及工作状况，了解员工动态，发现不良倾向，及时纠正； D 现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患或影响营业的重大故障，立即安排人员排除及时处理； 7、编制培训计划，定期对管理人员进行培训，提高管理水平，把设备部建设成为一支高素质、高技术水准、高效率、高服务质量的队伍； 8、经常征询部门意见，不断改进原设计缺陷，支持下属进行技术改革，使设备性能日益完善； 9、深入了解下属管理人员和员工的思想状况，经常对下属进行职业道德，公司意识教育，培养员工的责任感； 10、完成公司领导安排的其他工作。 任职要求 1、年龄要求：30-45岁； 2、工作要求：5年以上设备管理工作经验； 3、专业知识与能力要求： A 熟悉低高压配电知识原理，熟悉AutoCAD软件； B 熟悉锂电行业相关设备的工作原理及工作流程； C 具有相关行业工作经验，机械维修经验，设备管理经验； D 具备团队管理经验，具有较强的语言和文字表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力和沟通应变能力。