岗位职责： 1、负责公司年度经营目标的制定； 2、负责公司经营策略的制定； 3、负责组织项目商务谈判和合同签订； 4、负责经营部团队的建设、培训； 5、负责对本部门的业务监督、绩效考核、工作指导和任务分配； 6、负责本部门文件签发，日常费用开支的审核； 7、负责召开投标会议，组建投标团队，组织编写投标文件，主导投标答辩； 8、领导项目投标，组织业务开拓，完成经营目标； 9、负责收集建筑行业特性，分析行业发展现状及趋势； 10、领导业务情报的收集与分析，确定业务发展方向，确定市场定位，及时向上级提供战略建议。 任职条件： 1、年龄25-48岁以下，大专及以上学历； 2、从事经营及销售管理5年以上，具有强烈的责任心与团队合作意识，良好的团队管理能力、内外沟通能力，亲和、诚信，认真细致，较强的服务意识忠诚敬业、吃苦耐劳、严谨负责， 3、熟悉工程分包市场，企业管理类、工程类相关专业优先；