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2025-06-13更新

职位描述

职位：文秘/助理/行政后勤

招聘类型：全职招聘 招聘人数：5 职称要求：中级 证书要求：持证

职位描述

1.负责制定公司人力资源规划和计划； 2.制定人力资源的各项规章制度； 3.开展工作分析，建立、完善部门和岗位职责说明； 4.负责招聘管理工作，做好人员梯队建设； 5.组织绩效考核管理工作； 6.开展员工培训，关注员工发展，做好人才的潜能开发、培养； 7.负责薪酬福利管理工作； 8.负责员工劳动关系管理； 9.做好劳动合同管理、劳动纠纷处理和劳动报酬的登记和保密工作； 10.完善档案管理和管理人员的绩效管理。 联系 ****** 卢生 简历发到 yjin_lu@163.com

任职要求

1.负责制定公司人力资源规划和计划； 2.制定人力资源的各项规章制度； 3.开展工作分析，建立、完善部门和岗位职责说明； 4.负责招聘管理工作，做好人员梯队建设； 5.组织绩效考核管理工作； 6.开展员工培训，关注员工发展，做好人才的潜能开发、培养； 7.负责薪酬福利管理工作； 8.负责员工劳动关系管理； 9.做好劳动合同管理、劳动纠纷处理和劳动报酬的登记和保密工作； 10.完善档案管理和管理人员的绩效管理。 联系 ****** 卢生 简历发到 yjin_lu@163.com

办公地址

广东-湛江市赤坎区

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性质：民营企业

行业：建筑企业

规模：501-1000人

地区：广东-湛江市

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