一、工作职责 1、主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。 　　 2、在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。 3、编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施。 4、根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划。 5、组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题。 6、负责各项技术交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行情况。 7、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。 8、督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。 9、主持本项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督及时处理。 10、检查安全技术交底，参与安全教育和安全技术培训，参与对安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。 11、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织草拟工程施工总结。 12、做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避免施工过程中因技术失误造成的损失。 13、对本项目技术人员的工作进行考核，可根据技术人员的工作表现提出奖惩。 14、搞好团结、协作、配合，完成领导交办的其它任务。 二、职位要求 1. 全日制大专及以上学历，工民建、土木工程或建筑类相关专业，年龄30岁-40岁; 　　 2. 需要5年以上工作经验，其中具有3年以上项目技术负责人岗位相关技术（含园林绿化）管理经验，或担任过大中型项目技术负责人或总工程师；拥有较强的工程现场管理能力，能处理各种工程技术问题。 　　 3. 熟悉建筑相关法规、政策、建施工规范、各类施工图;熟悉各分项分部、单位工程验收等基本程序;熟悉掌握施工方案的制定、施工工艺组织设计的编制; 　　 4. 有较强的文笔能力;熟练使用工程管理、办公、相关制图等软件; 　　 5. 有较强的沟通协调能力，分析总结能力、应变能力，良好的团队协作精神，能吃苦耐劳，对工作有责任心;能独立承担项目技术管理工作; 　　 6. 有工程师职称或建造师证书者优先考虑 三、工作时间：根据项目办公室时间决定 四、薪酬福利 1、薪资：10K-14K 2、福利待遇：五险一金（无锡缴纳）或五险（广州缴纳）、提供食宿、高温补贴、通讯补助、三节福利、带薪年假、工龄工资