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薪水也是对于自己的能力打分数,当进入工作职场前,面试谈薪水时,面试官也会用你要求的薪水当作对你的能力打分数,惯老板当然是想要找能力强薪资低CP值高的人为他工作,之后就看你自己能不能取得平衡点。
直接谈就好,没答到共识的话,你可以选择离开,才不会做的不愉快~