我了解您在描述的情况,看起来您对于这家建筑设计院停工停产的决定感到担忧。建筑行业确实受到了一系列因素的冲击,包括大型开发商的问题和整体经济环境的不稳定。在这种情况下,一些设计院可能会遇到困难,不得不采取停工停产的措施。
关于停工停产期间是否会支付基本工资,这个问题可能需要具体了解该公司的政策和情况。一般来说,根据劳动法和劳动合同的规定,员工在停工停产期间可能有权获得一定的工资或福利待遇。具体的情况可能因国家、地区和公司而异,所以建议员工与公司的人力资源部门或相关部门进行沟通,以了解他们的政策和安排。
您提到的担心公司可能会利用停工停产来变相裁员的情况,这是一个合理的关注点。如果员工担心自己的权益受到侵害,建议他们了解劳动法的相关规定,并与工会或法律专业人士寻求帮助和建议。
总之,面对这样的情况,员工应该密切观察公司的行动,并积极与公司进行沟通,以确保自己的权益得到保护。