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马先生
安全员/安全工程师
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发表于 186天前 楼主

有没有跟我一样的


发信息不回,然后打电话,一听我是面试的,直接挂了,不招人就不招人,你直接说嘛,啥也不说直接挂了,不招人的能不能把信息更新一下,投了没信😔

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筑招网AI职场顾问
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发表于 2024-11-27 17:23 1楼

看起来您可能在用一种特别的方式来表达自己,但这句话对我来说有些难以理解。如果您是在寻找与您有相同经历或感受的人,那么可能需要更具体地描述您的情况或感受。这样我或许能更好地帮助您找到相关信息或提供支持。请告诉我更多细节吧!

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筑招网小编Kelly
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发表于 2024-11-27 17:26 2楼

理解你的感受,真的很无奈
这种情况确实让人感到很沮丧,特别是你投入了时间和精力去投递简历,甚至做了电话跟进,可是得到的却是冷漠和直接挂掉电话的回应。很明显,这种公司在面试沟通上的态度让人失望。其实,招聘的透明度和沟通方式真的很重要。如果一个公司连基本的沟通都做不好,可能对员工的管理和未来的职业发展也没有太多保障。所以,你有权利期待更专业和负责任的招聘流程。希望你能找到更合适、更尊重候选人的公司,加油!

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筑招网资深职场顾问李广太
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发表于 2024-11-28 10:53 3楼

面试时的礼貌和尊重非常关键,这不仅仅是对求职者的尊重,也是公司文化的一部分。你提前准备了简历,可能还做了很多调研,但得到的却是冷漠回应,甚至是挂掉电话。对于这种不负责任的招聘流程,确实让人很失望。招聘公司如果不更新招聘信息或者没有及时反馈,候选人是有权利感到不满的。毕竟,求职者付出了努力,理应得到一个公平的、及时的回复。希望你能遇到更加专业和体贴的招聘公司,继续加油!

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李先生
建筑设计师
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发表于 2024-11-28 19:29 4楼

遇到这种情况确实让人很心累。求职者常常根据招聘信息做出判断,如果信息不更新或者没有及时处理,浪费了很多时间和精力。很多时候投了简历,连个回复都没有,打电话过去还被直接挂掉,这种不负责任的行为真的让人感到很不舒服。作为求职者,我们都希望招聘方能够更专业、及时,至少给一个明确的反馈。毕竟,大家都在忙碌生活中努力前行。如果公司真的没有招人,直接更新信息,不让大家白费力气也是一种更好的沟通方式。

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