10-15k

大专 7-10年 湖南-长沙市

岗位职责： 1、制定人力资源战略规划，建立和完善公司人力资源管理体系。 2、根据现有编制及业务发展需求，统计汇总各部门的人员配置，编

湖南伊格尔装饰设计工程有限公司 1-50人

7-10k

本科 1-3年 湖南-长沙市

主要职责： 1. 协助部门经理建立和完善公司人力资源及行政管理制度，负责制度执行的监督； 2. 负责收集和分析各岗位的招聘需求，

湖南蓝盾建设工程有限公司 201-500人

薪资面议

本科 不限 湖南-长沙市

1、根据项目情况，完成项目人力资源管理工作（薪酬绩效管理、人事异动管理、劳动关系、证书证件管理、人力资源管理信息化等工作）； 2、

中交（长沙）建设有限公司 1-50人

薪资面议

学历不限 不限 湖南-长沙市

1.负责招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系等各大板块基础事务性工作。 2.协助上级建立健全公司人事管理制度流程，并协助执行。 3.

湖南省一建园林建设有限公司 51-200人

3-5k

大专 不限 湖南-长沙市

1.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 2.负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；

湖南省青苹果数据中心有限公司 501-1000人

5-7k

大专 1-3年 湖南-长沙市

1. 根据公司发展战略和计划，制定切实可行的招聘、培训规划 2. 负责公司人员的招聘工作，确保人员按时到岗 3. 负责人员入职培

湖南双和建设有限公司 1-50人

薪资面议

大专 1-3年 湖南-长沙市

管理档案，收发快递，电表管理，写文档和公司制度，公司人员的各项事物

湖南麓鹏动力科技有限公司 1-50人

薪资面议

大专 1-3年 湖南-长沙市

岗位职责： 1、负责公司人力资源管理，规划部门年度人力资源工作并推动执行； 2、组织，规划员工会议活动，员工关系管理； 3、统

湖南长沙金空间装饰实业有限公司 501-1000人

3-5k

大专 4-5年 湖南-株洲市

职位描述 1、根据公司战略发展目标，协助建筑公司领导班子制定和实施公司人力资源规划，经审批后负责推动实施； 2、组织推动建筑公司权责

湖南金领建设有限公司 51-200人

7-10k

本科 1-3年 湖南-岳阳市

负责公司组织机构的管理、调整及定员定编工作，负责制定人力资源规划； （1） 负责人员招聘管理；（2） 负责员工关系管理；（3） 负责

湖南中化工程设计有限公司 51-200人

3-5k

本科 1-3年 湖南-郴州市

1、负责招聘事务； 2、档案管理与入离职办理； 3、报表数据统计； 4、资产管理； 5、培训与员工活动组织； 6、要求一年以上的行政

郴州市众联集团商业管理有限公司 501-1000人

7-10k

大专 4-5年 浙江-宁波市

1、人力资源或相关专业，大专及以上学历； 2、拥有三年以上大型企业人力资源工作经验； 3、熟悉人力资源管理各项实务流程，掌握国家劳动

中石化工建设有限公司宁波分公司 1000人以上

10-15k

本科 5-7年 贵州-黔南

1、年龄不超过45岁，本科及以上学历，具有人力资源管理专业背景或持有国家认可的人力资源管理师相关证书； 2、拥有五年以上化工行业人事

贵州骐信实业有限公司 501-1000人

10-15k

本科 7-10年 江苏-南京市

岗位职责： 1、配合上级做好人员入离职，员工奖惩，差假以及升、降、调、辞等人员关系管理； 2、协同开展新员工入职培训及各部门技术培训

博文房地产评估造价集团有限公司 51-200人

5-7k

大专 不限 广东-广州市

任职资格： 1、大专以上学历，人力资源或行政管理专业应届毕业优先录用； 2、具有良好的政治素养和职业操守，具有高度的责任心和敬业精神

广东航达建设集团有限公司 51-200人

15-20k

硕士 1-3年 上海-虹口区

请关注上海仲裁委员会公众号：2025年上海仲裁委员会第一轮公开招聘公告，填写相关信息参与招聘。 1、策划组织招聘工作，协助发布招聘信

上海仲裁委员会 51-200人

5-7k

大专 4-5年 广东-深圳市

岗位职责： 1、负责公司检测业务跟单和对接客户。 岗位要求： 1、具有良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力，能够积极与开发团

深圳市宏升交通科技有限公司 1-50人

7-10k

本科 4-5年 广东-惠州市

1，发布招聘信息，筛选简历，进行面试安排和协调 2、负责公司员工劳动合同管理。 3、负责公司员工人事档案(包括劳动合同、履历表、身份

广东力成建设工程有限公司 1-50人

7-10k

本科 4-5年 陕西-西安市

任职资格： 1.年龄28至35岁，统招人力资源、石油化工相关专业本科及以上学历，做过HRBP岗位可优先考虑。 2.五年以上人力资源工

陕西济达消防科技有限公司 51-200人

7-10k

本科 4-5年 陕西-西安市

任职资格： 1.年龄28至32岁，统招人力资源、石油化工相关专业本科及以上学历，做过HRBP岗位可优先考虑。 2.五年以上人力资源工

陕西济达消防科技有限公司 51-200人