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06-21
结构施工图设计师

薪资面议

本科 不限 陕西-西安市

1、土木工程学专业,本科及以上学历; 2、从事2年及以上的结构专业设计工作,从事施工图设计2年以上者优先; 3、具有较强的结构专业施

face 上海瀚联建筑设计咨询有限公司西安分公司 1-50人

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06-21
景观施工图设计师

7-10k

学历不限 4-5年 浙江-杭州市

任职资格: 熟悉景观工程设计绘图软件,具备一定园林专业知识和技能,能协助完成施工图硬质景观图纸。 有2年以上房地产景观施工图设计经验

face 杭州风景大集设计有限公司 1-50人

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06-21
深化设计员

薪资面议

大专 1-3年 广西-南宁市

2年以上钢结构详图深化设计工作经验, 熟悉钢结构制造规范与施工安装工艺, 熟练使用CAD和TEKLA软件, 能独立完成建模与出图,

face 广西景典钢结构有限公司 201-500人

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06-21
总平面图工程师

7-10k

大专 4-5年 福建-漳州市

1、负责项目总平面图的设计工作,熟练操作CAD,依据项目需求、规划条件及相关规范,精心绘制精准且合理的总平面布局图,确保功能分区明确

face 石家庄冀华电力工程有限公司 1-50人

06-21
施工图助理

7-10k

本科 1-3年 上海-崇明区

岗位职责: 1.根据项目要求辅助设计师进行CAD图纸的绘制 2.辅助完成详图的绘制、如水景、廊架及其他景观 任职资格: 1、

face 上海伍鼎景观设计咨询有限公司 51-200人

06-21
施工图负责人

20k-50k

学历不限 4-5年 上海-崇明区

任职资格: 1、工民建、土木工程等相关专业专科以上学历; 2、能高质量、高效率带领团队完成景观施工图设计,熟悉现行园林材料品种、价格

face 上海伍鼎景观设计咨询有限公司 51-200人

06-21
施工图设计师

薪资面议

大专 4-5年 北京-朝阳区

岗位职责: 1.建筑设计、室内设计、美术设计或相关专业专科以上历; 2.1-5年 国内外设计事务所工作经验,能清晰理解主案设计师意

face 朗利(北京)建筑科技有限公司 51-200人

06-21
施工图深化设计师

10-15k

大专 1-3年 广东-广州市

职位描述 1、配合主设计师完成深化设计工作;; 2、独立完成全套工装施工图的编制,包括平面图、立面图、剖面图、节点图和详图,并对设计

face 广州市东辰装饰设计工程有限公司 1-50人

06-21
施工图设计师助理

5-7k

大专 1-3年 广东-广州市

工作描述: 1) 配合主设计师完成深化设计工作; 2) 负责绘制大型工装CAD图纸(平面图、立面图、详图、节点图、天花板图等) 3)

face 广州市东辰装饰设计工程有限公司 1-50人

06-21
建筑助理设计师(施工图)

7-10k

本科 1-3年 浙江-宁波市

工作职责: 1、配合设计团队绘制建筑图纸,做好深化设计工作,完成全套建筑图纸; 2、充分理解设计并转化为建筑图纸的详图; 3、对规划

face 杭州中瀚建筑设计有限公司宁波分公司 1-50人

06-21
施工图结构专业负责人

15-20k

本科 5-7年 浙江-宁波市

工作描述: 1、负责企业建筑图纸的结构,管理住宅、办公、商务等项目的结构协调; 2、组织协调本专业建筑图纸的结构设计,协调与其他专业

face 杭州中瀚建筑设计有限公司宁波分公司 1-50人

06-21
施工图建筑设计师

10-15k

本科 5-7年 浙江-宁波市

工作职责: 1、配合设计团队绘制建筑图纸,做好深化设计工作,完成全套建筑图纸; 2、充分理解设计并转化为建筑图纸的详图; 3、能够按

face 杭州中瀚建筑设计有限公司宁波分公司 1-50人

06-21
施工图建筑师

薪资面议

本科 4-5年 北京-通州区

岗位职责: 1、负责完成建筑施工图设计; 2、负责与建筑方案人员对接,参与施工图研讨评审,并完成施工图修改; 3、负责图纸交底,内外

face 中国建筑技术集团有限公司 501-1000人

06-21
景观施工图设计师

10-15k

本科 1-3年 江苏-扬州市

资格: 1、景观设计或土木工程专业本科学历,2-3年建筑图纸设计经验; 2、能够使用CAD等相关绘图软件,具有较强的绘图和一般控制能

face 江苏城乡空间规划设计研究院有限责任公司 51-200人

06-21
结构施工图设计师

10-15k

大专 1-3年 广东-东莞市

1、大专以上学历,土木工程专业; 2.掌握建筑设计标准、国家规范、地方法规和设计标准; 3、3年以上建筑设计院工作经验; 4、熟练使

face 北京炎黄联合国际工程设计有限公司 1-50人

06-21
施工图设计师

薪资面议

本科 1-3年 北京-西城区

岗位职责: 1、施工图纸审核优化和设计开发协调; 2、工程设计全过程管理和现场技术服务; 3、工程设计质量及进度协调控制工作; 4、

face 中国城市建设研究院有限公司创研设计中心 51-200人

06-21
园林施工图设计师

薪资面议

本科 4-5年 北京-海淀区

岗位职责; 1.协助项目负责人完成景观项目扩初及施工图设计; 2.协助项目负责人进行沟通、协调等其他后期工作。 任职要求: 1、风

face 北京交大建筑勘察设计院有限公司 201-500人

06-21
施工图设计负责人

薪资面议

学历不限 不限 北京-朝阳区

任职资格: 1.工作敬业,沟通协调能力强。工作5年以上,设计专业。有较高的方案水平及施工图管控能力。能够加班、短期出差。 2.要求

face 北京和确装饰设计有限公司 1-50人

06-21
给排水施工图设计师

7-10k

本科 1-3年 河南-郑州市

工作义务 1、能满足大、中、小型工程给排水初步设计和施工图设计专业要求; 2、能够协调专业内外的技术接口,确保设计的正确性、一致性和

face 河南瀚森建筑设计有限公司 201-500人

06-21
暖通施工图设计师

7-10k

本科 5-7年 河南-郑州市

经营义务: 1、协助建筑师和业主确定暖通图,负责绘制暖通专业图纸; 进行计算和分析,编制设计说明和计算数据; 3、编制技术报告或技术

face 河南瀚森建筑设计有限公司 201-500人

06-21
电气建筑施工图设计师

7-10k

本科 4-5年 河南-郑州市

工作职责:1、负责电气系统的设计和设计,确保设计的安全性、适用性和可持续性;2、负责解决和管理施工现场的用电技术问题,确保符合施工设

face 河南瀚森建筑设计有限公司 201-500人

06-21
钢结构施工图设计师

10-15k

大专 4-5年 河南-郑州市

工作职责: 1、独立完成钢结构建筑的结构施工:厂房、轻钢门、框架、桁架等。 2、熟练使用PKPM STS、MTS、3D3S等设计软件

face 河南瀚森建筑设计有限公司 201-500人

06-21
建筑施工图设计师

10-15k

大专 4-5年 河南-郑州市

任职资格: 1、参与完成工程的早、后期服务(招标、图纸总览、施工发布、竣工验收等); 2) 执行先前指南和草案审查中规定的要求; 3

face 河南瀚森建筑设计有限公司 201-500人

06-21
结构施工图设计师

10-15k

本科 4-5年 河南-郑州市

1、方案阶段(包括前期工作):收集、整理、分析基础数据,进行专业计算分析,完成设计方案;2、初步设计阶段:制定延伸计划,对专业进行计

face 河南瀚森建筑设计有限公司 201-500人

施工图设计师工作内容

文章

2025-06-05

施工图设计师找工作别太老实了!
很多施工图设计师在找工作时太过“老实”,简历平淡、面试被动,错失了本该属于自己的机会。其实,招聘中真正脱颖而出的往往不是最强的,而是最会表达和包装自己的那一类人。本文围绕简历优化、投递策略、电话沟通、面试应对及结果跟进五大环节,结合施工图岗位特性,教你如何在职场中既不造假,又不埋没自己的能力。求职不是比谁最“老实”,而是比谁最懂得让实力被看见。

2025-05-27

施工图设计师想涨薪,该往哪类单位跳?
施工图设计师常因高强度工作与薪资不成正比而思考跳槽。本文围绕“想涨薪,跳哪类单位更合适”展开,系统分析了五类热门去向:大型甲级设计院、房地产开发商设计管理岗、EPC总包单位、头部民营设计公司及海外项目岗位。不同单位在平台稳定性、收入机制、成长空间和工作强度上各具特点,设计师应结合自身阶段与目标审慎选择。文章指出,涨薪的核心不在于频繁跳槽,而在于平台是否真正认可并回报个人的专业价值。

2025-05-20

施工图设计师都在哪些平台找工作?
施工图设计师在建筑行业中扮演着关键角色,负责将方案图纸深化为可施工的技术图纸。在求职过程中,选择合适的平台至关重要。当前主流招聘渠道包括筑招网、建筑工程招聘网、建筑人才网、一览建筑人才网、建筑英才网以及中国建筑人才网。不同平台在岗位更新速度、行业覆盖范围、岗位层级和企业类型方面各有优势,适合不同阶段的施工图设计师使用。初级设计师可关注更新频繁、实操岗位多的平台,如筑招网;中高级人才则适合选择企业背景好、定位清晰的专业平台如建筑英才网或中国建筑人才网。结合个人经验与目标,精准选择平台,有助于高效找到理想岗位。

2024-12-30

闲聊的力量:如何通过“施工图设计师的电梯闲聊术”赢得人脉与机会
在建筑行业,尤其是作为施工图设计师的你,是否觉得闲聊只是在浪费时间?研究显示,善于与同事、上级、客户进行闲聊的人,往往在人际关系和职业表现上更具优势。无论是在饮水机旁的偶然对话,还是在电梯里的短暂交流,都可能成为打开机会之门的契机。 通过合理运用闲聊技巧,你可以在短时间内让人记住你,建立信任感,甚至推动具体合作项目。以下是建筑行业施工图设计师通过闲聊提升职业发展的三大策略,帮助你在忙碌的职场环境中脱颖而出。
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