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05-15
标书制作专员

5-7k

中专 1-3年 海南-海口市

工作职责 负责装饰装修项目的标书全流程制作,包括商务文件、技术方案、报价清单等模块的编写与整合。 深入解读招标公告与招标文

face 九江黎工建筑装饰设计有限公司 1-50人

05-15
管陪生

1-3k

本科 不限 北京

岗位职责: 1、在总部实习/轮岗6~18个月后,才能到海外出差(出差阿联酋、沙特阿拉伯、新加坡、中国香港、中国澳门等) 2、三个发展

face 江河创建集团股份有限公司 1000人以上

05-15
建筑设计

5-7k

本科 5-7年 陕西-汉中市

自建房改造设计规划,规划改造方案

face 汉中旭照星辰建筑工程有限责任公司 1-50人

04-30
高级工程师

薪资面议

学历不限 不限 宁夏-银川市

只需要提供 工程师证件与本人身份证件复印件,用于办理本公司员工中级职称评审推荐工作。只要建筑系专业副高或副高以上职称即可。本人不需要

face 北京科创智通网络技术有限公司宁夏分公司 1-50人

05-15
项目经理

10-15k

本科 7-10年 山东-东营市

需要在武汉招聘一建资质项目经理,项目在山东东营全职

face 湖北江财建筑工程有限公司 1-50人

05-15
装饰装修工程专业建造师

10-15k

本科 4-5年 上海-松江区

工作经验​:需具有4年以上从事工程施工技术管理工作经历。 ​职称或资格​:具有建筑工程相关专业中级以上职称或建筑工程专业注册建造师(

face 上海毅实建设集团有限公司 1-50人

05-15
抗震支架设计师

15-20k

学历不限 5-7年 山东-青岛市

一、岗位基本信息 1. 岗位名称:抗震支架设计师 2. 所属部门:技术部/设计部 3. 工作地点:城阳 4. 招聘人数:1

face 山东润鼎盛业铁艺有限公司 1-50人

05-15
外包施工队

薪资面议

学历不限 不限 辽宁-铁岭市

找建筑楼房大包施工队三层楼房,电1824276项目地铁岭6006

face 盘锦易信商置有限公司 1-50人

05-15
设计师

薪资面议

学历不限 不限 河北-廊坊市

这是一家由90后主导的装饰设计公司。我们拒绝画大饼、不搞官僚风,只做有温度、有落地性的设计。我们要的不是“会画图的操作员”,而是真正

face 霸州市积善装饰工程有限责任公司 1-50人

05-15
EPC设计师

10-15k

学历不限 4-5年 浙江-杭州市

岗位职责 1. 参与项目前期方案设计,根据客户需求进行创意构思和概念设计,完成初步设计方案。 2. 负责建筑方案的深化设计及

face 杭州诗莉莉爱美赋能文旅发展有限公司 201-500人

05-15
主创建筑设计师(方案)

15-20k

大专 7-10年 北京

任职资格:

face 北京方道合韬规划建筑设计有限公司 1-50人

05-15
建筑工人

15-20k

学历不限 10年以上 北京

1、依托自身在建筑行业的经验及资源,负责所在区域/城市内关于筑盾APP的落地推广工作。

face 北京中科海业科技有限公司 1-50人

05-15
项目助理

7-10k

本科 不限 上海

项目助理岗位职责: 1、主要负责协助项目负责人管理及对接日本著名建筑公司项目(设计及施工)的工作 ; 2、协助进行甲方或其他相关与日

face 上海文筑建筑有限公司 1-50人

05-15
建筑设计

薪资面议

本科 不限 浙江-杭州市

建筑设计,以方案为主。精通CAD、SU、犀牛、PS等。

face 浙江大学建筑设计研究院有限公司 501-1000人

05-15
建筑师

薪资面议

本科 不限 浙江-杭州市

建筑设计,以方案为主。精通CAD、SU、犀牛、PS等

face 浙江大学建筑设计研究院有限公司 501-1000人

05-15
关于老挝北本水电站联营体项目部的招聘公告

薪资面议

本科 1-3年 海外-尼日利亚

一、项目基本情况 老挝北本水电站为湄公河水电开发规划11级开发方案的第1级电站,装机容量为912MW,电站位于湄公河上游河段、老挝北

face KUNMING ENGINEERING COMPANY NIGERIA LIMITED 1-50人

05-15
工程设计方案设计师

10-15k

大专 不限 江苏-南京市

岗位职责:根据要求进行设计方案文本的编制; 任职要求:头脑灵活,思维活跃,有较好的理解能力,两年以上建筑方案设计经验,审美较好,学习

face 中懿(南京)规划设计有限公司 1-50人

05-15
建筑设计师

7-10k

大专 1-3年 广东-佛山市

职位简介: 公司深耕乡村别墅设计十余年,随着业务拓展,希望吸引建筑设计方向的年轻力量加入团队。我们为建筑及相关专业的学生提供将所学应

face 广东小豆丁建筑设计有限公司 51-200人

05-15
房建设计师

7-10k

本科 5-7年 广西-贺州市

一、职位职责: 1、设计落地:负责公司项目的方案设计、施工图设计等工作,主导项目策划、设计管理,公司设计想法落地; 2、 负责对方案

face 广西大华建工集团有限责任公司 1-50人

05-15
建筑装饰施工图深化设计师

10-15k

大专 5-7年 上海-奉贤区

公司简介 我们专注于主题乐园核心配套设施的深化设计与落地,深耕乐园内栏杆、围网等安全防护及场景装饰类产品,以“安全为基、创意赋能”

face 宁德欧菲特建筑工程有限公司 51-200人

建筑师工作内容

文章

2026-05-12

一级注册建筑师转行之后,我终于看清了现实
40岁失业后,一位一级注册建筑师被迫离开熟悉多年的设计行业,转行做数据统计工作。从曾经忙碌充实、充满成就感的设计院生活,到如今收入下降、生活压力加重,她深刻感受到中年转型的无奈与现实。年龄限制、行业低迷、家庭责任,让很多建筑人陷入迷茫。但即便身处人生低谷,她依然没有放弃希望,仍在不断寻找新的方向,期待未来能够重新反弹,找到不被年龄束缚的人生出路。

2026-04-27

当简历越来越漂亮,建筑师的内心却越来越空
在建筑行业中,许多人拥有亮眼简历与稳定职涯,却逐渐感到空虚与迷惘。长期选择“至少不会错”的安全路线,看似理性,却可能让人失去真实动机与热情。本文解析这种职涯困境的成因,指出过度追求稳定如何成为隐形束缚,并引导读者重新面对内在感受,找回属于自己的职业方向与人生意义。

2026-04-21

不想再盲目画图了:当建筑师开始思考“暂停一年”
一位建筑设计师在高压工作中萌生Gap Year想法,却担心因此落后同龄人,引发关于“暂停是否等于退步”的讨论。文章结合多方观点,分析空白年的利弊与关键前提,指出与其盲目跟随节奏,不如基于自身状态做出有规划的选择。Gap Year不是逃避,而是一种主动调整与探索人生方向的可能路径。

2026-04-02

从画图者到操盘者:主创建筑师必须跨过的一道坎
许多主创建筑师每天忙于改图与细节把控,却让项目推进变慢、团队成长停滞。问题不在努力不够,而在角色错位,从设计执行者变成了“全能救火队”。本文通过两种典型对比,揭示建筑事务所中常见的瞎忙陷阱,并提出三项可行调整:停止接手所有问题、聚焦真正重要的决策,以及引入外部视角重新校准角色。当主创建筑师学会放权与系统化管理,项目效率与团队能力才会真正提升。
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