当前位置:职场资讯 > 工程师职场资讯 > 毕业生具备哪些?职场优势最好找工作?

毕业生具备哪些?职场优势最好找工作?

    发布时间:2021-06-04   来源:筑招建筑人才网   浏览次数:739  

下载 (21).jpg

职场小白看过来!凤凰花开,又到了学校毕业季,大四生也即将迈入职场,回想自己大学4年课堂生活,对于未来出社会入职场真的能学以致用吗?而且现在时下最受欢迎、最热门的工作是哪个类型?当初挤破头念的科系,能让你找工作平坦顺利吗?

 

想必这些都在许多人内心打上一个问号,那么初出社会的您,该如何“超前部署”,掌握就职攻无不克的“超级职场力”,在刚进社会就抢先卡位超夯工作,一展长才?

 

工作360行,你需要的“职场力”在哪?

大家都听过“工作360行”,但想要“行行出状元”可没这么容易!过去当学生时天真烂漫,一旦面临毕业,就会有扑天盖地的职场眉角讨论汹涌而来。看到其他人学技能、补外语、参加课外活动,补充自己的能力值,都是现代职场必备的实力!就让网友们告诉你,即将踏入职场的新鲜人,该拥有什么“超级职场力”?

 

外语力Level up,保证走跳国际

老话不多说,在这全球化的国际社会中,只懂中文、英文恐怕已经小输别人一步了,从小学习路上念好母语中文、补习国际语言英文早就是常态,家长比孩子更害怕输在起跑点。

 

然而多一分能力、多一分竞争力,精通日文、韩文、西班牙文、菲律宾语、泰语的人越来越多,想要进军国际企业,这些人绝对比同龄人更有优势,外语力Level up的能力实属必须,各位白兔宝宝们千万不要掉以轻心啊!

 

热心服务证明,掌握企业“隐形职场力”

除了外在能力,企业还看重“内在”,大学时衔接社会的好时机,不只把握学习,也要了解企业社会责任,懂得付出、投注公益爱心,了解学校之于社区发展与企业之于社会永续的推进。

 

因此积极接触公益团体、参与区域发展计画等,都是让企业认识自己、为履历加分的秘诀,此外,企业也注重实践永续发展目标SDGs(SDGs, Sustainable Development Goals)的观念,就像统一超商过去就曾前进大专院校推动SDGs议题的培力,给予青年具备永续知能,获得兼具“认知、企划、执行”实战机会,培育更多永续人才,这项“隐藏版职场力”可不容小觑啊!

 

学霸谁不爱,在校成绩高水准

“职场在走、脑袋要有”,虽然出社会感觉大家是从同一条起跑线出发,但过去学校里有多高成就、多好的学习能力,早就在履历上默默拉开距离了。

 

哪个企业不喜欢学识丰富的人?懂读书并且学以致用是身为学生的功课,对自己的成绩负责,开放学习态度吸收各种知识,在选择职场时势必加分,让人眼睛一亮。

 

打理外型,顺眼、有自信占优势

“佛要金装、人要衣装”,虽然不是非得成为林志玲、彭于晏等级的帅哥美女,但顺眼的仪容整理可是非常基本。

 

不只穿着简约整洁,仪容、妆容干净有条理,从气势上就能展现重视工作和礼貌的态度,当然人不可貌相,但有好的第一印象就默默替自己加到分啦!

 

脑筋灵活、聪明伶俐反应快

刚出社会的年轻人,比别人更多的是青春的心态,还有反应快的脑袋,面对职场除了应对主管和同事要能够灵活应对,处理工作也要懂得举一反三。

 

上司交代工作可以变通,客户提出要求考验临场反应,保持脑筋清醒、发挥创意想像力,这些机灵举动绝对能让你在上司眼中与众不同。

 


【观点仅代表作者,不代表本站立场】



最多发表256个字符的评论,0/256
客服在线
客服在线帮您解答疑问
客服微信

扫一扫添加微信

筑聊
小程序

使用小程序

公众号

使用公众号

返回顶部