讨好领导好，还是讨好同事好？

在职场中有人认为只要讨好身边的人就一定能顺风顺水，其实这个观点有点才偏激了，其实在职场当中，我们不管讨好谁都会的得罪身边的同事，你讨好同事，会引起别的同事和领导的不适，你讨好领导那就变成了同事们的“马屁精”，这样跟同事之间的关系就更加难相处了，那么怎么办呢？其实我觉得不用刻意的去讨好谁，跟领导、同事之间最好的相处办法就是保持适当的距离，然后提升自己的能力，这才是现在职场的铁规则，那么我们分两种情况来分析为什么不用刻意讨好领导和同事。

不可以刻意讨好同事

其实现在这个社会人人都在进步，同事也是一样，不在想之前的一样了，你刻意的去讨好同事，只会引起别人的反感，为什么呢？举个例子，如果有人时不时的可以来讨好你，买礼物，又送花送水的，你会怎么想？不用多想，我们肯定觉得他是有备而来，目的不纯，心机深对吧？我们就会反感他，你说是不是这个理?

不用讨好但是要保持良好的关系，适当的保持距离会让同事之间感情升华，举个例子，简单来说如果同事之间该吃吃、该喝喝、该玩玩，这样是不是好多了，有时间约个时间唱歌呀，去吃饭呀这样不好吗？别人也会觉得你这人不错，既不粘人，也懂得相处，自然在别人的心里印象也不错了。

不可以刻意讨好领导

其实对于现在的职场小社会来说“刻意讨好领导”，是职场中的大忌的，为什么这么说？我给你举两个例子你就懂了，第一个，小明和是同事的关系还不错，但是小明却天天在同事面前和领导面前拍领导马屁，不管是对是错，这种情况下就是“蠢”了，之后同事越来越不待见他？这是为什么？因为同事觉得你人太敷衍了，把利益看得太重，而且情商太低了，搞不好以后你打同事的小报告怎么办？

第二个例子，你的领导还有领导，他们在关系也这么好，你是讨好你直属领导，还是讨好你领导的领导？相信你们都有了自己的选择，你不懂分寸，不假思索的讨好就是无脑，通过这个例子，你要懂的是不要去讨好谁，而是如何让两人关系缓和，或者和平相处。

当然不是说不能讨好领导，是要适度，看情况再做决定，这是应变能力，然后重点就是提升自己的能力，毕竟那个领导不喜欢和下属亲近又有能力的人呢？