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拿建筑企业开刀,真的能根治“农民工欠薪”吗?

    发布时间:2018-11-28   来源:筑聘网   浏览次数:16  
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建筑企业欠薪


“拖欠薪资”是建筑行业的顽疾,工人、包工头、建筑施工企业、开发商之间,层层勾连牵扯众多,任何一个环节卡壳,都会引发经济纠纷。

随着建筑行业改革的推进,建筑市场越发简明化、规范化。旁枝末节被削去后,拖欠薪资的环节暴露了出来,建筑工人的“心腹大患”有望得到解决。


欠薪发生在哪一环节?


很多中小开发商没有足够的资金,只能空手套白狼,“忽悠”建筑施工企业承包项目。


建筑施工企业往往要自己去银行借一部分贷款,建筑工人的工资就只能拖一拖。


责任心强的包工头会自己垫付工资,没钱的包工头就只能和手底下的农民工一起干等着。


开发商卖不出去房,就得一直欠着工程款。


工程款下不来,这条线上的相关人员,就得饿下去。


新政策落实后,欠薪的主要责任就落在了建筑企业头上


在新的建筑行业政策下,建筑施工企业不但要缴纳“项目保证金”,还要给工人按月发工资。如果工资发放不及时或不到位,在建项目责令停工,已竣工项目不得验收。


另外,在欠付工程款范围内,建筑施工企业必须先行垫付农民工工资。


如果建筑企业觉得冤枉,认为自己替开发商背了锅,不肯履行责任。那么,相应的处罚手段也是少不了的,最轻也是列入黑名单。


当前的建筑市场乱象丛生,离规范化作业还有一段距离。建筑施工企业是建筑行业的主体,相对开发商、包工头这些来说,相对容易掌握。因此,从建筑施工企业下手治理欠薪问题,也是最易于执行的手段。这也督促建筑企业选择靠谱的开发商,帮助市场去其糟粕,荡清秩序。


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